Gleichbehandlung, Antidiskriminierung und Antirassismus

  • Bei Verdacht auf Verstoß gegen geltende Standards und Regularien können sich alle Mitglieder und Partner der Universität an das TUM Compliance Office wenden.
  • Hochschulfrauenbeauftragte als Ansprechpartnerin für Studierende und wissenschaftliches Personal
  • Gleichstellungsbeauftragte als Ansprechpartnerin für wissenschaftsförderndes Personal und Wissenschaftsmanager:innen

Sexuelle Belästigung und Mobbing